为进一步创新人才培训及培养机制,充分利用内部资源,实现全员知识共享,形成全员学习的良好氛围,促进公司各项业务的快速成长,由人资部牵头组织,各部门积极配合,“JN江南测控举办首届内训师试讲会”在公司大楼二楼会议室顺利召开。
本次参与试讲人员共有13人,试讲主题均采用由试讲人员自定。他们通过从公司实际和岗位职责出发,结合自制的课件进行了现场试讲。
试讲结束后,公司执行总裁赵总对此次试讲进行总结性发言,他说,内部培训是企业持续发展的重要保障,有利于促进员工素质、技能等软实力的提升,也有利于加快人才队伍建设,实现企业能力和经验的积累与传承。通过内训师传授经验、知识来带动员工的自我学习、竞争意识,帮助新老员工更好的成长。希望大家在以后的内训工作中发光发热,为建立学习型企业,提高全员整体素质与工作能力做出贡献!
最后,为参与演讲的内训师颁发了荣誉聘书,JN江南测控第一届内训师试讲会圆满落下帷幕。为今后打造高效内训师队伍、建设一流企业队伍、创新型学习企业打下了坚实基础。